過去40年間、16カ国語に翻訳され、700万部以上のベストセラーとなったマイケルE.ガーバー著の「はじめの一歩を踏み出そう」をベースとした仕組み経営は過去40年間、世界7万社で実証された方法です。
ほとんどの社長は忙しすぎて、自分がボトルネックになり、会社の成長を妨げています。会社を人依存から仕組み依存に変えることで、自分がいなくても勝手に成長する会社が出来ます。
経営にこのような悩みを抱えていませんか？
- 仕事を社員に 任せられない…
- 経営者が 長時間 働いている…
- 成長の壁を 乗り越えられない…
- 会社の 企業価値を 高められない…
これらの悩みは経営を仕組み化できていないことが原因です。
スリーウェイのソリューション
仕組み経営コーチで、 「人依存」から「仕組み依存」の経営へ変革します。
- 成果を人依存から仕組み依存に
- ミスが起きたら人を責めないで仕組みを改善
- 売上向上のために長時間労働でなく成功モデルを構築
- 社長は人材探しよりも仕組み創りに注力
- 会社の資産は人材ではなく仕組み
仕組み経営コーチとは？
仕組み経営コーチは、会社経営を「人依存」から「仕組み依存」に変え、中小企業を成長軌道へと乗せるための支援を行います。
日本アントレプランナー学会の認定を受けたコーチ（中小企業診断士）が、成長の壁を乗り越える「仕組み化のメソッド」をもとに変革を支援します。
仕組み化でこのようなメリットも
- 経営者の自由な時間が大幅に増加
- 自立型の人材が育つ
- 新規事業に注力可能に
- 事業承継が可能に
仕組み経営コーチの 主なステップ
まずは現状を把握したうえで､御社に必要な仕組みを明確化。 優先順位をつけて業務の仕組み化(標準化／ルール化／可視化等)を進めていきます。
- STEP 1 個別相談(現状把握)
- zoomにて貴社の現状をお伺いします。
- STEP 2 仕組み化検討会
- zoomにて貴社の課題・問題点の根本原因を探ります。
- STEP 3 契約
- 仕組み経営プログラムで解決をする決定をされた場合、ご契約を締結します。
- STEP 4 組織戦略・仕組み化戦略立案
- 経営者の価値観から戦略を立案するインサイドアウトの手法を行っており、従業員が価値観に向かって動く、組織や仕組の戦略を立案します。
- STEP 5 各業務の仕組み化
- 組織戦略・仕組み化戦略立案にもとづいた各種業務の仕組みを行います。